Pengaruh Sistem Rekrutmen, Kompetensi, dan pengalaman kerja terhadap Remunerasi karyawan PT> Cahaya Intan Sejahtera (Skripsi Akuntansi Manajemen 2022) | Universitas Prof. Dr. Moestopo (Beragama)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh Sistem Rekrutmen, Kompetensi, dan pengalaman kerja terhadap Remunerasi karyawan PT> Cahaya Intan Sejahtera (Skripsi Akuntansi Manajemen 2022)

Hasananh, Septiany Nur 2017-32-031 - Nama Orang; Ariani, Meiliyah - Nama Orang; Dewi, Kurnia Sari - Nama Orang; Hidayah, Nurul - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

2022-32.SK.8-0001 657.151 Has p My Library (Rak Skripsi) Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 657.151 Has p
Penerbit: Jakarta : FEB Univ. Prof.Dr.Moestopo (Beragama)., 2022
Deskripsi Fisik: xiv, 109 hal ; 21 x 30 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 657.151
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Akuntansi Manajemen
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Hasananh, Septiany Nur 2017-32-031

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Pengaruh Sistem Rekrutmen, Kompetensi, dan pengalaman kerja terhadap Remunerasi karyawan PT> Cahaya Intan Sejahtera (Skripsi Akuntansi Manajemen 2022)

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar